Se prevé repartir el incremento en un 14% en el mes de diciembre y 5% en enero 2022. Además se acordó realizar la apertura de paritarias 2022 el 14 de febrero.

Tras una audiencia en la Delegación de Azul del Ministerio de Trabajo bonaerense, el municipio de Tapalqué y los sindicatos de trabajadores municipales arribaron a un acuerdo de aumento salarial.

Allí participaron representantes del Ejecutivo municipal y de los sindicatos AEOM, ATE Y UPCN. Se acordó un incremento salarial en el sueldo básico de los empleados municipales, oferta superadora a la anteriormente solicitada, informó la comuna.

“Se prevé repartir el incremento en un 14% en el mes de diciembre y 5% en enero 2022”, precisó y adelantó que se acordó realizar la apertura de paritarias 2022 el 14 de febrero.

Cabe recordar que la semana pasada, dos de los gremios – AEOM y ATE – anunciaron una medida de retención de tareas con movilización en rechazo a la anterior oferta que consideraron “insuficiente”.